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En busca de la entrevista de trabajo más efectiva con Aure Contreras
Consejos, trucos y buenas prácticas para conquistar el trabajo de tus sueños.
Desde 15€/mes
Daniel Primo
Entrevista con Aure Contreras sobre cómo diseñar procesos de selección efectivos: filtros, soft skills, feedback inmediato, remoto, salarios y onboarding en empresas digitales.
Qué vas a aprender
- 1Claves del proceso de selección ideal: filtros, entrevistas y feedback inmediato
- 2Importancia de las soft skills: comunicación escrita, honestidad y curiosidad
- 3Valor del portafolio público y GitHub para destacar candidatos
- 4Prácticas de evaluación técnica: pruebas vs entrevistas técnicas con el equipo
- 5Política y ventajas del 100% remoto frente a presencial/híbrido
- 6Expectativas salariales y la burbuja del mercado tech
- 7Onboarding remoto y documentación para integración rápida
- 8Evaluación del fit cultural y detección de red flags en entrevistas
- 9Externalización de equipos y contratación para perfiles difíciles
- 10Diversidad de género en tech y el papel de la empresa para fomentarla
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